Видеонаблюдение – один из видов обработки персональных (биометрических) данных

Неманская городская прокуратура провела проверку по обращению работника НГ МУП «Теплосеть» о нарушении  работодателем  требований законодательства о защите персональных данных.

Установлено, что на одном из структурных подразделений НГ МУП «Теплосеть» с мая 2016 года ведется видеонаблюдение, которое в соответствии с действующим законодательства относится к одному из видов  обработки персональных (биометрических) данных.

Трудовым кодексом РФ определено, что  работники и их представители должны быть ознакомлены под роспись с документами работодателя, устанавливающими порядок обработки персональных данных работников, а также об их правах и обязанностях в этой области.

Кроме того, Федеральным законом РФ  «О персональных данных» предусмотрено, что субъект персональных данных принимает решение о предоставлении его персональных данных и дает согласие на их обработку свободно, своей волей и в своем интересе.

Вместе с тем, как установила прокуратура, работодатель, фактически обрабатывая  персональные данные сотрудников структурного подразделения НГ МУП «Теплосеть»,  в установленном законом порядке их письменное согласие на обработку их персональных данных не получил.

В связи с выявленными нарушениями закона, прокурор города руководителю предприятия внес представление.

Кроме того, по результатам проверки  в отношении и.о. директора НГ МУП «Теплосеть» возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном  ч.2 ст. 13.11 КоАП РФ — обработка персональных данных без согласия в письменной форме субъекта персональных данных на обработку его персональных данных в случаях, когда такое согласие должно быть получено в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Материалы проверки прокурор направил  в суд для рассмотрения и принятия мер административного воздействия.